የፊንቄያውያን ሥርዓት: - በአስቂኝ ዓለም ውስጥ አመራርና ኃይል የሚሰጡ ዲሞክራሲዎች

በኦርዶክስ ውስጥ አንድ በጣም ከሚያሳስሩት የችግሩ እንቅስቃሴ አንዱ ነው በዘመናዊ ምናባዊ ጽሑፎች ውስጥ. ከቀላል የጠንቋዮችና ጠንቋዮች ቡድን በላይ ጠንቋዮችን እና ጠንቋዮችን የሚዋጋ ሲሆን አንድ ውስብስብ የሆነ የመራቢያ ፍልስፍናዎች፣ ምሥጢሮች እና የሥልጣን ጥምረት በትግሮች የሚንጸባረቅ አንድ ነገር ነው ውዝግብ ህግ ነው። በቀዳሚው የቻርታ ዓለም ውዝግብ ገንዘቦችን የሚያንጸባርቅ ነው። በቀዳሚው የችሎት ስርጭ ስርጭት ውስጥ በቀዳሚው ውስጥ በችግሩ አመራር፣ በሳይኮሎጂያዊው የታማኝነት እና በውስጠኛው ሚዛኖች መካከል ያለውን ሚዛኖች በመከፋፈልና በሥርዓትና በዲቪዲካል ሥራ ላይ ነው ስርጭነት: በሥርዓት ላይ የሚከናወኑትን ነገሮች በመመርመርና ለትምህርት ቤቶች ፣ መሪዎችና ለከፍተኛ ኅብረተሰብነት ጣልቃ በመግባር የሚደረጉትን አንድ ሰው እና አንድ ነገር በማጠቃቀም አንድ ላይ በመደበቅ ላይ ብቻ አንድ ነገር ላይ ያልፋል፡፡

የሥርዓቱ አመጣጥና ጥንድ ወግ

በ1995 ቮልደመር አንድ አካል እንደገና ሲቋቋም ድምጥዶር ከቀድሞው የፈረስ ዒላማ ጋር አንድ ላይ እንዲቀላቀል አድርጓል፡፡

የመሪነት ጥበብ: - መደበኛና መደበኛ ያልሆነ የሥራ ድርሻ

ዳምፕሊዶር እንደ መሥራችና አዛዥ አቋሟን በወግ ላይ አቋሟን አላስጣም ነበር፤ የኦርቶዶክስ መሪ መዋቅር ግን ቀላል ነው፡፡

  • Albus Dmplodore – The Viewian Strettegett: በረጅም ጊዜ አርቆ አስተዋይነት እየሠራ ሁሉን ትንቢት ከሃሪ እስከ መጨረሻ ሰዓት እንደ መተው ያሉ የሥነ ምግባር አሻራዎችን አደረገ፤ የአመራሩ ሞዴል [[FLT: 2]] ትራformi ትራንስፎርም አመራር ፣ ታማኝነትን በተጋራ አስተሳሰብ እና አንዳንድ ጊዜ ልቅ ትንታኔን ወደ ስትራቴጂያዊ ትርጓሜዎች ይከፍላል።
  • ሚነርva ማጎናገል – ዘ ኦፐሬሽን አንከር: እንደ ምክትል ጠቅላይ ራስ ፕሬዚዳንት ማጎናገላት ታላላቅ እቅዶችን በሥራ ላይ ሊሠሩ የሚችሉ እርምጃዎች. ኅብረት የሌሎች ሥልጣንና ለግለሰቦች ጥልቅ እንክብካቤዋ የተሟሉ አቋሟን ለማረጋጋት ኃይል አደረጋቸው፤ በተለይም Dumpendorre በሌለበት ጊዜ.
  • ሲረዩስ ብላክ – የቻሪሳማቲክ ላይተም:] በውጊያው ላይ ያለው የማይናወጥ ድፍረት እና የግል እሳቱ ቡድኑን አቀጣጥሎታል ነገር ግን ችሎት እና ለረጅም ጊዜ መታሰርው ስሜቱን እንዲረበሽ አድርጎታል። የሲሪየስ ተጽእኖ ዳምፕሊዶር ሥልጣንን በተለይ ቀጥተኛ እርምጃ እንዲወስድ ሲገፋፉ፣ በምላሹ በፈቃደኝነት እና በብልሃት መካከል ያለውን ግጭት ጎላ አድርጎ ይገልጸዋል።
  • ሪመስ ሎፒን – አገልጋዩ መሪ: ትኩረት ያደረገው በብልቶች ስሜታዊ ደህንነት ላይ፣ ሉፒን ምሳሌ የባሪያ አመራር . ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ, መመሪያ እና ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ እና እንደ Tonks እና ሟግት ማኅበረሰብ. ሥልጣንው ከአስተዳደግ ሳይሆን.
  • Alastor "Mad-Ey" ሞዲ – የደኅንነት ባለሞያ: ፓራኖያው እና ዘወትር ትጋትው የኦርቶዶክስን የመከላከያ ፕሮቶሎኮች ቀረጸ። ሞዲ በቴክቲክ ነው እንጂ በአስተርዒክስ አይደለም፤ ብዙውን ጊዜ ከጎን የሚለበስ አእምሮን አቀነባበረና ይበልጥ ብሩህ አመለካከት ካላቸው አባላት ጋር ይጋጭ ነበር።
  • ኪንግልስሊ ቻክለቦት – The Diplomative Stevord: በመስክ አገልግሎት ውስጥ እየሠራ ለስላሳ ኃይል ነበረው. ችሎታው በፕሮግራም እና በምግብ የማሰብ ችሎታው ወደ ሥርዓት መገኘቱ በዋናው ሥልጣንና በመሬት ውስጥ ባለው ተቃዋሚ መካከል ወሳኝ ድልድይ አድርጎታል.
  • ሞሊ እና አርተር ዊስሊ – የፕሬዚዳንት እምብርት: እነዚህ ሠላሳ ሰዎች ወደ ዋናው መሥሪያ ቤት የግርማ አምላክ መስሎ በሚታይ ድጋፍ ተለውጦታል። ሞሊ's ጨካኝ ጥበቃው አንዳንድ ጊዜ ወደ ውዝግብ (ለጂኒን ከጦርነት ጋር እንዳትቀላቀል) እና በውጥረት መካከል ያለውን ውጥረት በማጋለጥ በፕሮፌሰሩና በኢንሹራንስ ድጋፍ መካከል ያለውን ውጥረት ይገልጣሉ።

ኃይልና ውስጣዊ ስሜት

ሰኔፕ እንደ ሁለት ወኪል መጠን የሳምፕሌን ሚና ሙሉ በሙሉ ለማብራራት ፈቃደኛ ሳይሆን ቀርቷል፤ ዳምፕዶር ግን ብዙ የኦርቶዶክስ አባላት በተለይ ሲሪየስ - የሞትን ራት ያዩት ነበር፡፡

ሌላው የጨቅላነቱ ደረጃ በሸመገለው ትውልድ እና በወጣቱ ፈቃደኛ ሠራተኞች መካከል ውጥረት ተፈጠረ። ሃሪ፣ ሮን እና ሄርሚኦን ተጨማሪ ተሳትፎ ሲጠይቁ ብዙውን ጊዜ አቋማቸውን ተቋቁመው ነበር። ሞሊ ዌስሊ የፈጸማቸው ሞሪ ውዝሊ ሀሪን ከስራ ዝርዝር ነገር ለመጠበቅ ያደረገው ሙከራ፣ በብልሃት የተሞከረ ቢሆንም ዳምፕሊዶር ከጊዜ በኋላ የተቀበለውን ተመሳሳይ መረጃ የመደጋገም ልማድ አስደንጋጭ ስህተት ነው፡፡ ይህ ለወጣትነት ማስተዋል አደገኛው አጋር ብቻ ሳይሆን በችሎታዎች ላይ ብቻ ሳይሆን በሥርዓተ አደረጃዊ ውድቀት ላይ ነው በትክክለኝነት ከሞኝነት ይልቅ ከፍተኛ ዓላማ ካላቸው የቡድን አባላት ጋር የሚጋጭ የድርጅታዊ ክህሎት ነው፡፡

የፔቲግሮ ካስታሮፊ እና የመተማመን አቅም

በቪልደሞርት ላይ ያደረገው ግፍ የሞራውቦችን ጥብቁን ቡድን አጨናግፎ በቀጥታ ወደ ጄምስ እና ሊሊ ሞት መርቷቸዋል። የሥነ ልቦና ጠባዩ ለበርካታ አሥርተ ዓመታት ተለውጦ ነበር: የሲሪየስ እስር ቤት ተገቢ ያልሆነ፣ የሉፒን ብቸኝነት እና የድምብልዶር ሚስጥር ወደ አንድ ጥረት የተመለሱትን ርዝራዥ በሙሉ ይደግፈዋል። የፕቲግሮስ ሁኔታ በራስ ላይ የተመሠረተው የጭካኔ ድርጊት - በራስ ላይ ብቻ ሳይሆን በራስ ፍቅር ላይ የተመሠረተ ነው፡፡

መልእክት በዱላ ውስጥ: - ሚስጥር ሁለት ጊዜ እንደ ረጨ ሰይፍ

እነዚህ ዘዴዎች በደኅንነት ላይ በሥርዓት የሚሄዱ ሲሆኑ ውስጡን ይቆጣጠሩታል፤ የፍላሚሞር የይምረታዎች ስርጭት፣ የፓትሮነስ መገናኛ እና ፊት ለፊት የሚደረጉት ስብሰባዎች ከፊዴልየስ ሻርም ጋር የሚመሳሰል ነው፡፡ እነዚህ ዘዴዎች ደግሞ በጽኑ ጥበቃ ላይ በጸጥታ፣ በውስጥ እና በችሎት ላይ በየጊዜው የችግሩን ሁኔታ በመቆጣጠር ላይ የተመካ ነው። ዳምፕሊደር ትንቢቱን ከሃሪ እስከ መጨረሻ ድረስ በምሥጢር ለመጠበቅ ያደረገው ውሳኔ በጣም ቀላል ነው፡፡ ከድርጅቱ አንጻር ሲታይ ይህ ሁኔታ በጣም ቀላል የሆነ የችግር ቀውስን አመታት የሚያንጸባርቅ ነው:: መረጃው ይበልጥ በተገደበዘቀዘ ፣ ሥራው ይበልጥ አስተማማኝ ሆኖ ብቅ ብሏል፤ ግን ቡድኑ ግን በጣም ጥብቅና ሥልጣን ያለው ይሆናል።

ይህን ነገር ከጊዜ በኋላ በሬዲዮ ሬዲዮ ስርጭት በቀዳሚ በቀዳሚ አሁን በቀዳሚ registy, እንደ Potterwatch ] የኮድ ነገር ግን ኃይል መልእክትን. ወደ ገለልተኛ የህዋስ ተቋማት ወደ ይበልጥ ዴሲፕል, መረጃ-ሀብታሞች ኔት ላይ ከፍተኛ ውጤት ያለው በሞራል ድጋፍ እና የጋራ እርምጃ. ይህ ለውጥ ያጎላው መሪ በረጅም ጊዜ ትግል ውስጥ መፍጠር አለበት ወደ ተጨማሪ Transparent, የተከፋፈለ ሞዴል] ወደ ጎረቤት ደረጃ ደረጃ ላይ እንደጎለ።

ውጫዊ ግፊቶች: - የአገልግሎት ክህደትና በሕዝብ ዘንድ የማስተዋል ችሎታ ያለው ሚና

የፊንክስ Ordn of Pencebourd ስርጭት ብቻ ሳይሆን ሚኒስቴር ውስጥ የተጋነነ ሚኒስቴር. ቆርኔሌዎስ Fdg 's ' about 'stampian the Dark''s መመለስ በቀዳሚ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ ቅድሚያ. እነርሱ ነበሩ ሕጋዊ ጠበቆች የኅብረተሰብ ፈርዖኖች እና ጥንቁቆች. ይህ ድርጅቱን ሥራ ያለ መንግሥት ገንዘብ እንዲሠራ አስገድዶ ነበር, በቀዳሚ በቀዳሚ ቅድሚያ በቀዳሚ ቅድሚያ እና አስተማማኝ ቤቶች. [[] የዳዋሊ ትንቢት]] ‘smemsing photo ዘመቻ ላይ Dumpdore እና Harry እና ሕዝባዊ አዘኔታዎችን በማራመድ ላይ እንደ አዲስ እና ይህ ነው ሚዲያ ማነጋገሪያው ተጠቃሚዎች በጣም ከፍተኛውን ተቃውሞ እንኳ ሊያመልጡ ይችላሉ.

ዶሎረስ ኡምብሪጅ በሆግዋርትስ ውስጥ ያለው የተገጠመው የተቋማው መንግሥት አዲስ ጣልቃ ገብነት ውስን መሆኑን አሳይቷል። የኦርቶዶክስ መንግሥት የምርመራ መርፌውን መስመር ከመጋፈጡም በላይ የሥርዓተ ሥልጣኑን የሚወክለውን ከፍተኛ የሥነ ምግባር እሴቶች የሚወክል ነው፡፡

ለእውነተኛው ዓለም የሚሆኑ መመሪያዎች

ከጥንታዊው አገባቡ በተጨማሪ ይህ ሥርዓት በትምህርት ፣ በግብርናና በችግርና በችግር ላይ በሚደረጉ ጉዳዮች ረገድ ለመራሪዎች ሊሠራ የሚችል ጥሩ የሞያ ጥናት ያቀርባል ።

1 ሥነ ምግባርን የሚለውጥ የጋራ ዓላማ ይኑርህ

ኡነሪዬም ከማንኛውም ግለሰብ የበለጠ ነገር ስለተደረገ ነው. Dumplorre አንድ ራእይ አንድ ዓለም ከቮልደመርት 'mounctions, እና ይህ ራእይ ሰዎች እንደ ዋውልፍ ፣ አውሮር እና በአሥራዎቹ ዕድሜ ውስጥ የሚገኝ የሱቅ ረዳት አንድ. ዘመናዊ መሪዎች ይህንን ነገር በመደገም "ለአስተያየቱ" ከኢንፍሉም አኳያ በመጠበቅ እያንዳንዱ አባል የሚጫወተውን ሚና በትልቁ ትረካ ውስጥ እንዲያይ ማድረግ ነው. ጥናቱ ] የዓላማ አመራር ]]] ያረጋግጥ ዘንድ ይህ ነው ዓላማ ግልጽነት ከሌሎች ጋር በጣም የተሳሰረ ነው የተደራጀው የተደራጀው ቡድን እና ማስቀመጥ.

2 ትራክቶችን መከታተልና መተው ያስፈልጋል

የዳምፕሎዶር አሳዛኝ ጉድለት ስለ ደኅንነት ሙሉ መረጃ ቁጥጥርን በመቆጣጠር ላይ ነበር፡፡ ሃሪ አስፈላጊ እውቀትን ማጣት ተልእኳውን ሙሉ በሙሉ ሊሸረሸረው ተልዕኮውን ሊሸረሽረው ተቃርቦ ነበር፡፡ በማንኛውም ቡድን ውስጥ በፕሮጀክቱ ውስጥ በምሥጢር (የተወሳሰበ መረጃ) እና በስትራቴጂያዊ ሐቀኝነት (አጠቃላይ እቅዱን በማጋራት) መካከል ልዩነት ሊፈጠር ይገባል። በቋሚነትና በሐቀኝነት የሐሳብ ግንኙነት -ምንም እንኳ ዝርዝር ጉዳዮችን መከፋፈል በሚኖርበት ጊዜ - የመናፍቅነትንና የሁለገብነትን አደራ ያጠነክራል፡፡

3 የብዙኃኑን መከፋፈል ለማጠንከር እንጂ ለንግድ አይዳርጉም

በሲሪየስና በስኔፔ መካከል ያለው ግጭት በተገቢው መንገድ ሊፈታ አልቻለም ፤ በመጨረሻም በችኮላ እርምጃ በመውሰድ ሕይወቱን አሳጥቷል ።

4 ቀጣዩን ትውልድ ከጊዜው በፊት ኃይል ሰጠው

የዳምፕሎዶር ሠራዊት —⁠ ወጣቶች በኃላፊነት ሲተማመኑ የሚፈጸመውን ነገር በይፋ ባይናገርም እንኳ በትክክለኛው ኃላፊነት ላይ እምነት ማሳደራቸው ነው፡፡

ስሜታዊ ጤንነታችሁን እንደ ስትራቴጂያዊ ጥቅም አድርጋችሁ ጠብቁ

ሉፒን በብልቶች ላይ በማተኮር፣ ድጋፍ በመስጠት እና ፍርሃትን በማዳመጥ ላይ ያተኮረው ለስለስ ያለ አቋም አይደለም- ይህ በጣም ወሳኝ የሆነ የመቋቋም ችሎታ ነው፡፡

መመሪያው በአመራር ረገድ የተወሳሰበው አመለካከት

የፊንጎስ ኦርደር በውጥረት ሥር ለሚመራ ሰው መስተዋት ሆኖ ያገለግላል፡፡ ይህ ሁኔታ እንደ አንድ ሰው መሪ ነው ስለ አንድ ሰልፈኛ ግለሰቦች ብቻ ነው፡፡ የቡድኑ ዝግመተ ለውጥ - ከምሥጢር እና ከአንዱ ወደ ሌላው የተራቀቀ ድርጅት ወደ አንድ የመራቢያ ፅንሰ ሐሳብ የሚዘዋወር ሲሆን በዘመናዊው የአመራር ንድፈ ሐሳብ ላይ የሚለዋወጡና እርስ በርስ የሚዛመዱ አቀራረቦችን የሚወዳደሩ ግለሰቦችን የሚመለከት ነው፡፡

መደምደሚያ: - ፊንቄዎች እየጎረፉ ሄዱ

የፊንክስ ኦርደር ከፈጠራ መሣሪያ የበለጠ ነገርን ከመጠቀም ያለፈ ነገር ነው። በችግር ጊዜ ኃይልን፣ ታማኝነትንና አመራርን የሚነካው ነገር ነው፡፡ ከድምፕሎደር ነው ነው ነው ነው ነው ነው ሉፒን ችሎት፣ እያንዳንዱ አባል ፋይበር ፋይበር ለውጡም ለውጡም ለውጡ ችሎት ነው ምሥጢራዊ ነው። ትምህርት ግልጽ ነው። ደኅንነት መመዘን ፣ ወጣት ተሰጥኦ መንከባከብ ፣ ስሜታዊ ጤንነት መጠበቅ አለበት፥ ከሁሉም በላይ ደግሞ አንድ ዓላማ ቀስ በቀስ ብርሃን ሊፈነዳ ይገባል። ፎሄኒክስ አንድ ቡድን በችግር ምክንያት እንዲንቀሳቀስ የሚያደርግ ነገርን የሚደግፍ ሰው ጊዜ የማይሽር ምልክት ነው፤ ከሥልጣኔው የሚመለስና ከአመድ መነሳት ፣ ከውድቀት ትምህርትና አንድነት በተለያዩ ጊዜያት መካከል አንድ መሆን አለበት።

ተጨማሪ ምርምር ለማድረግ የሚያስችል ውጫዊ ሀብት: -