ሰባቱ ገዳይ ኃጢአቶች: - በሰባት ገዳይ ኃጢአቶች ውስጥ የሚደረጉትን የዲሞክራሲያዊና የውስጥ ግጭቶችና ግጭቶች የሚመረምሩ ቡድኖች

ሰባቱ ቀሳፊ ኃጢአት (ናታትሱ ኖ ታይዛይ) ከፍተኛ መጠን ያለው ትዕይንት ከመቅረጽ ይልቅ በጣም ከፍተኛ ነው፡፡

ሰባቱ ገዳይ ኃጢአቶች በቡድን ደረጃ የሚፈጸሙ ጥቃቅን ኃጢአቶች

በብሪታንያን ዓለም ሰባቱ ቀሳፊ ስሕተቶች በቁጥጥር ሥር ናቸው ውለታ የተተወ የቅድስት ክሌቶች የተቀረጹ ናቸው. እያንዳንዱ አባል አንድ ክላሲካል ርኩሰት፣ ስግብግብነት፣ ሉስት፣ ምቀኝነት፣ ግሉቶን፣ ንዴት እና ስሎት። እነዚህ የፈቃድ ምርጫዎች በራስ ችሎታው ላይ የሚመኩ የሥነ ልቦና አቋማቸውን የሚደግፉ ናቸው: የሥነ ልቦና ባለሙያዎች ከዋነኛው ሰብዓዊ ዝንባሌዎች ጋር . ኃጢአቶቹ እንደ ቀለም ሕዋስ ሕዋስ፣ ማኅበራዊ ግንኙነት እና ውሳኔ ማድረግ. እነዚህ ተከታታይ ነገሮች በጋራ ችሎታ ላይ እነዚህን ሥር የሰደዱ ችግሮች ወደ እውነተኛ ግጭት መገንባትና አንድ ቡድን ቀስ በቀስ ከፍተኛ ሥራ ሊሠራ ይችላል። በተለይም ይህ ታሪክ ለኃጢአት አጠቃቀም አቋማቸውን ማጋነን ነው ማለት ነው፤ ይህ ሐረጉን ለመለወጥ የሚደግፈው ነገር አንድ ቡድን በጣም ጠንካራና የተስተዳደረ ነው።

የሥዕል ምርጫዎችንና የውስጥ ክሮችን

እያንዳንዱ ኃጢአት የሚፈጽምበት መጥፎ ድርጊት በቡድኑ ውስጥ አንድ ላይ ሆኖ የሚዘዋወር ለየት ያለ ችግር ይፈጥራል ።

ኩራት ፦ ሜልዮዳስ የጫነበት ሸክምና ቢኮን

እንደ ድራጎን የቁጣ መለዋወጥ - ሽርሽር በቀዳሚ እንደ አንድ ቀዳማዊ ጊደር እንደ አንድ ውለታ ጠቅላላ የሆነ የ ፕሪde ኃይል በራስ ላይ . የእርሱ ራስ የመተማመን ባሕርይው ታማኝነትን የሚያነሳሳና መመሪያን የሚሰጠን ሲሆን ቢሆንም እምነቱን መሸከም ያለበትን ማንኛውንም ሸክም ብቻ ምሥጢራዊ እና አንድ አካል ብቻ የሚወስን ውሳኔ ያጎናጽፋል። በቀጣዮቹ ተከታታይ ዓመታት መጀመሪያ ላይ ሜልዮዳስ በተለምዶ ከቡድኑ ወሳኝ የሆነ መረጃ ያጠራቅማል፤ ኃይሉን አምኖት ከድህነት ነጻ ያደርጋል። ይህ ኃይል ራሱን የመግዛት መንፈስ ይፈጥራል የሌሎችን አመራር ያቀርባል፥ እንዲሁም የሌሎችን አመራር ያናጋባል። ዳያን እና ንጉሥ ሙሉ በሙሉ ለፍርድ ሲያቀርቡት ። በጭካኔውና በቡድኑ መካከል ያለው ግጭት በጋራ የባለቤትነት ጉዳዮች ላይ በተደጋጋሚ ጊዜ ይካሄዳል፤ በጋራነት በሚደረግበት ጊዜ ግን በኅብረት አዋጆች መካከል ያለውን እምነት ያፈላልዳል፡፡

ስግብግብነት: - ኤስካንኦር እውቅና ለማግኘት ያደረገው ጥረት

ኤስካናር፣ የአንበሱ የኩራት ኃጢአት ነው፣ በውሳኔው ውስጥ ያለው ነገር በጣም ከፍተኛ ነው ለአድናቆትና ለአድናቆት የሚጋለጥ ነው፡፡ ነገር ግን የዕለት ተዕለት ምኞቱ በጣም ትልቅ ነው፤ ነገር ግን ይህ ነው በራስ የመተማመን ስሜት ላይ የተመሠረተ ስግብግብነት - - አንዳንድ ጊዜ ለግል ትምክህት የሚናቅ ስግብግብ ነው፡፡

አጭር የሕይወት ታሪክ ፦

በብሪታንያ በተደረገው ጥናት ላይ እንደተገለጸው “የጥንቶቹ ሰዎች በራስ ወዳድነት ስሜትና በራስ ወዳድነት ስሜት የተነሳ ከራስ ወዳድነት ነፃ የሆነ ስሜት አላቸው ። ”

ቅናት ፦ ጎተር ማንነቱን ለማወቅ ያደረገው ትግል

ጎተር ፣ ጎት'' ሲን ኦቭ ሉስት በውስጠኛው ምቀኝነት ሊሰማው የማይችለው እውነተኛ የሆነ ሰብዓዊ ስሜት ነው፡፡ እንደ ሰው ሠራሽ አካል ሆኖ ሌሎች በተፈጥሮው እርስ በርስ የሚጋጩትን ነገር ይመኛል። ይህ ምቀኝነት እንደ ስሜት ማነቆ ይገለጻል - ብዙውን ጊዜ ጓደኞቹን 'እኛዎች' እና አድራጎቱን ለመረዳት ሲሞክሩ ሳያውቁት እምነት ይጨርሳሉ። ውስጣዊ ግጭትው ] ኢንቪይ [] ከጎት በተገኘበት ጊዜ ፣ የቡድን ባሕርይ የሚያበላሽበት መንገድ ]. ጎውተር ወደ ይበልጥ ስሜታዊ አባልነት ያለው ምሥጢራዊ የሆነ ምሥጢራዊነት ያለው የቡድኑ አባላትን ለመተው ፈቃደኛ ነው ነው ና ደረጃው ላይ ተቀባይነትው እንደገባና ትርጉም ያለው አስተዋጽኦ ማድረግ የሚችል መሆኑን ያሳያል።

ግሉቶኒ: - ባንዝራ ለሕይወት ያለው የማያረካ ፍላጎት

እገዳ፣ የፎክስ ስግብግብነት ኃጢአት፣ ለምግብ ሳይሆን ለተመክሮዎች፣ ለኢሞሽያ እና ከሁሉም በላይ ደግሞ ለፍቅር ነው፡፡

ቁጣ: - የንጉሥ ናፍቆት

ንጉሥ፣ የግሪዚል የስሎት ኃጢአት በጣም ግልጥ ሆኖ ይታያል። ምንም እንኳን ሰነፍ መሆኑ ሲቆጣና ሲበቀል፥ ብዙውን ጊዜ በችኮላ ተገዶ በአራማጆች ላይ ሲሠራ በጣም እንደበደለው - በተለይ በባንን. ቁጣው እህቱንና ምሥጢራዊውን ዓለም በመተው በደረሰበት ከባድ የጥፋተኝነት ስሜት ይቀሰቅሳል። ይህ የፀጉር ንዴት በቁጣው ምክንያት በቡድኑ ላይ ይናወጣል፤ ንጉሥ በልቡና በንዴት መቆጣት መካከል ሊለያይ አይችልም። ሰረዘውን ወደ ስሜታዊ ቁጥጥር የሚወስደውን አስቸጋሪ ጉዞ ይወስዳል፤ አንድ ጊዜ ኅብረተሰባዊ ሥርዓትን በማፍረስ ወደ ፍትሕ ቆራጥነት ሊለወጥ የሚችለው እንዴት ነው?

ስሎዝ: - የመርሊን ስሌት የተነጠፈ ነው

በቀዳማዊው ቦር የግላቶኒ ኃጢአት ምሥጢራዊ ነው ምሥጢሯ ለስለስ ያለምንም ነገር ለመከፋፈልና ለመግባባት ፈቃደኛ አለመሆኗን ያሳያል። በጣም የሚያንጸባርቅ አእምሮዋ ስሜታዊ ግንኙነት የሌለው መሆኑ ያስጨንቃታል፤ ይህም አንድ አካል ሆኖ እንዲሠራና የቡድኑን መሠረት እንዲፈታ ያደርገዋል፡፡

ለለውጥ የሚያገለግል የውስጥ ግጭት

በኃጢአት ድርጊቶች መካከል ያለው ምቾት የውድቀት ምልክት ሳይሆን የዝግመተ ለውጥ አራማጅ መሆናቸው ነው ።

ሜሊዮዳስ ከኤስካኖር: - ኩራት የእውቀትና የቅንጦት አስፈላጊነትን ያረጋግጣል

በካፒቴኑ እና በፀሐይ ሳክሶአድ ላይ ያለው ግለተ ቢራቢሮ የኩራትን ሥርዓት የሚያሳይ ምሳሌ ነው። የኢስካንኦር የቀኑ ግለሰቦችን ረጋ ያለ መገምገም፣ በጸጥታ ሥልጣን የሜልዮዳስን ሥርዓት ይጠብቃል። የውጥረት ጫናው በጦር ስልት ላይ ግጭት እና በውጪው ፉክክር ላይ የተመሠረተው ፉክክር ነው፡፡ የአቋምው ውጤት ከሌላው ድልድይ ሳይሆን ከእስካኔር በመቀበል ዋጋው አይቀንስም እርሱ ከሌሎቹ ይልቅ ከሌሎቹ ጋር ነው የሚደግፈውን፣ እና ሜሊዮዳስ ትምህርት ለንግድ አጠቃቀም ኤስፓንኮር "አስተያዥ ክፍል ውስጥ ]] ከፈቃድ ጋር ጤናማው ደኅንነት አንድ ጋራ የሆነ ጠንካራ ችሎት ሊጠናከር ይችላል]] ።

ከንጉሥ ጋር: - የሮማ ቁርጠኝነትና ቅናት

የንጉሥ ንጉሥ የባንን ወደ ዳያን እንደሚጠጋ ሲጠራጠርና ዳያን በኢሌን ላይ ያደረችው ቅናት ደግሞ በችሎታዋ ላይ የማመዛዘን ችሎታዋን እንዲያዛባ ሲያደርግ ቁጣው ይቀሰቅሳል ።

እገዳና ሜልዮዳስ: - የመሥዋዕት ጥቅልል

ባን በኢሌን ላይ ብቻ ትኩረት ማድረጉ ከሜልዮዳስ ጋር ያለውን ወዳጅነት ከመደገፍ ይልቅ ታማኝነትን እንዲያሳጣ ያደርገዋል፡፡ ባን ዓላማው ላይ እንዲደርስ ሲል ሜልዮዳስን አሳልፎ መስጠት እንዳለበት ሲያምን መላው ቡድን ተቋቁሞአል። ይህ ችግር አንድ አባል እርስ በርስ ሳይግባባ ለግል ፍላጎት ቅድሚያ ከመስጠት ይልቅ አንድ ላይ ሆኖ ራሱን ከግምቱ ጋር በማስማማት ረገድ የራሱን ዓላማና ዓላማዎች በማስማማት ረገድ የሚሰጠው ትምህርት ነው።

ጎተርና ቡድኑ እምነት የሚጣልበት መሆኑን ሲመለከት

ጎተር በማስታወስ ችሎታው በተለይም የዳይንን መታሰቢያዎች በማስታወስ ረገድ የነበረውን ሁኔታ በጣም የሚወክል ነው የሥነ ልቦና ደኅንነትን መበሳት ነው። የኋለኛው ጊዜ እያንዳንዱ አባል እውነታውንና ከእርሱ ጋር ያላቸውን ዝምድና እንዲጠራጠር ያስገድደዋል። ይህ ግጭት በራስ ወዳድነት ስሜት የተገፋፋ አንድ ድርጊት የቡድኑን የመተማመን ገንዳ ሊበክል የሚችለው እንዴት እንደሆነ ያሳያል፡፡

እርስ በርስ ለመስማማት የሚረዱ ዘዴዎች በጥቅሱ ሥር ይታዩ ነበር

ኃጢአት የሚፈጽሙት ሰዎች ከክርክር ከመራቅ ይልቅ ውጤታማ የሆነ ዓለም የሚከተሉትን የአቋም ደረጃዎች በተደጋጋሚ ይጠቀሙባቸዋል።

• Direct Confrontation: ሜሊዮዳስ ብዙውን ጊዜ ጉዳዮችን ወደ ክፍት፣ አለመቀየምን መተውን ይከለክላል። በባን እና በንጉሥ መካከል የሚካሄድ ጠብ ሊደመስስ ተቃርቦ ነበር, ውሎ አድሮ ግን ለረጅም ጊዜ የተደመሰሰ ቅሬታዎችን ያስወግዳል.
• በኢተርላይት ፌዝበፕ መፈወስ: ኤልሳቤጥ ብዙውን ጊዜ እንደ መካከለኛ፣ ፈርቶ ማሳያዎች አባላቶቻቸው በጣም ኩራተኞች መሆንን ይከብዳቸዋል። የውጭ አመለካከቷ አለመግባባቶችን እንደ አንድ ችግር በማቀናጀት ይረዳል።
• ክህደቱ የሚሰረተው: ቦንቦች የሚዋሃዱት በቃል ብቻ ሳይሆን በተጋራ መከራ ነው፡፡
• ይቅርታ ማድረግን የሚጠይቁ ዒላማዎች: በጎተር ሲመለስ ቡድኑ በግልጽ ይቅርታቸውን በማንሳት የሥርዓት ገደቦችን ያቋቁማል።

ዲሲፕሊን የሚመሩ ቡድኖችን በማቋቋም ረገድ አመራር የሚጫወተው ሚና

የሜሊዮዳስ ጉዞ ከቡድኑ አንድ ተኩላ ወደ አገልጋዩ የሚወስደው የፈቃደኛነት ባሕርይ ነው፡፡ መጀመሪያ ላይ ያለው አቀራረብ እያንዳንዱን ሸክምና ሰብዓዊ ችሎታውን የሚደብቅ ነው - የንጉሥ የውሸት ስሜት እና ጎተር የፈለሰው የምርመራ ችሎታ ነው ብሎ የሚናገር ነው፡፡ ቀስ በቀስ የሚጫወተው ሚና የማይበገር ጠባቂ ሳይሆን የተዋጣለት የዜና አጠባበቅ ነው፡፡

ኃጢአትና የሚያሳድሩት ተጽዕኖ በውስጠኛው ላይ የሚያስከትሉት ተጽዕኖ

እያንዳንዱ ኃጢአት በክሊኒካዊ ሌንስ አማካኝነት የሚመለከት ሲሆን የቡድን አስተዋጽኦና ክፍተት አስቀድሞ የሚተነብየውን ባሕርይ የሚያንጸባርቅ ነው ።

• Pride] ከፍተኛ ዓመፀኝነትና አመኔታ ያወዳደራል፤ ይህም መንፈስን ወይም መንቀፍ ይችላል።
• ጉዲፈቻ [[FLT: 1]] ከፍተኛ የሆነ የምግባር አስፈላጊነት ይገናኛል ፤ ጠቃሚ ሆኖ የሚያገኘው ወደ አንድ ቡድን ግብ ሲመራው ፣ ከግል ክብር ጋር ሲጣበቅ ጥፋትን ያመጣል ።
• ሉስት ብዙውን ጊዜ ውሸታም የሆነ የማሕፀን ኃይል ሲሆን ከተዋሃደ የፈጠራ ችሎታ እና ቃል ኪዳኔን ያጎለብታል፡፡
• entvy] ለሥልጣን ልዩነት ከፍተኛ ስሜት የሚታይ ነገር-ማኅበራዊ ንጽጽር ራሱን እንዲያሻሽል ወይም ሌሎችን እንዲያበላሽ ሊያደርግ ይችላል፡፡
• ግሉቶኒ ] ምሥጢራዊ ትስስር የሚንጸባረቅባቸው አመልነት አለማክበር ሊበጅ የሚችል አግባብ የሚለያይ አመል
• Wrat የቁጣ ሥርዓት መዛባት ነው መገኘቱ ከሥነ ልቦናዊ ግምገማ በኋላ የመከላከል ስሜት ይፈጥራል፡፡
• Sloth ብዙውን ጊዜ ጭንቅላትን የሚመዝንና ያልሳካ ነገርን የሚፈራበትን ነገር የሚያራግብ ነው፡፡

እነዚህን ቲፕሎሎጂዎች በርኅራኄ ሌንስ መረዳት ከሥነ ምግባር ውግዘት ይልቅ ከሥነ ምግባር ጋር የተያያዘ ነው - ቡድኖች የሌሎችን የሥራ ድርሻና ድጋፍ ለማራመድና ማሽከርከር የሚቻል ሲሆን የችግሩን አቅጣጫ እየቀነሱ ለአደጋ ለማጋለጥ ይረዳሉ። የሲንስ መጨረሻ ስኬት ] konstrutions ግጭቶችን የማቋቋም ሥራ በከፍተኛ የዓመፅ አዝማሚያዎች ላይ ሊገኝ ይችላል።

ውጭያዊ አደጋዎች ቡድኑን አንድ የሚያደርጋቸው እንዴት ነው?

ም. የውስጥ ግጭትን ወደ ጋራነት የሚለውጡ ወሳኝ ዘዴዎች የውጫዊ ተቃዋሚዎች መገኘት ነው። ቅዱሳን ክሌቶች፣ አሥር ትእዛዛት እና አጋንንቱ ራሱ አንድ ላይ የሚተዳደሩት ከውስጥ ቋጥኝ ጋር የሚመሳሰል ነገር ነው። ተከታታይው የውስጥ መለዋወጫ ቡድኖች ብዙውን ጊዜ ግልጽ የሆነ የጋራ ጠላት ያስፈልጋቸዋል፤ ነገር ግን ሲኒስ ግን ይህን ግርዶሽ ለማሳደግ ነው: መጨረሻ ላይ አንድ ላይ ለመምራት ወራዳ ነገር አያስፈልጋቸውም፤ የእያንዳንዱን አባል ልዩ አስተዋጽኦ ከፍ አድርገው የሚመለከቱት የውስጥ ባሕላዊ ባሕሎችን ገንብተዋል። ይህ ስርጭት የሚመስለው አንድ ነገር ከመፈለግ ወደሌለው የውጪ ክፍፍል የሚጓዙ ቡድኖችን አንድ ነገር ለመለየት ነው የጋራ ዓላማቸውን ለመቅረጽ የሚያስችል ጠንካራ ሥልጣን ያላቸው የቡድን ቡድን ነው፡፡

ዓለማዊ መስጫዎች: - ለከፍተኛ የሙያ ቡድኖች የሚሆኑ ትምህርቶች

በሰባት ገዳይ ኃጢአት ውስጥ ያሉት ኃይላት ወደ ሥራ ቦታና ወደ የፈጠራ ውህደት ይተረጉሙ ነበር ።

• ልዩነቶች ሁለት ጊዜ የተሸፈነ ሰይፍ ናቸው: በራዲካል የባሕርይ ልዩነት መፍጠርንና መከፋፈልን ይፈጥራል። ዓላማው ሞኒካዊነት ሳይሆን የተከፋፈለ የሞገዱ አሠራሮችን በማሟያ ሳይሆን ኮሌይን ማሟያ እንዲሆን የሚፈቅድ ነው፡፡
• ኮንፕሊክት ዳታ ነው: እያንዳንዱ ክርክር አንድ ነገር እንዳልተሟላለት ያሳያል። አለመተማመን አለመሆን የመተማመንን ባሕርይ ወደ ማበላሸት ይመራል፤ ምርምር ማድረግ የተፈጠሩትን ነገሮች በመፈታት ጋራዎቹን ያጠናክራል፡፡
• Society ደኅንነት አቀላጥፎ እድገት: ኃጢአት ሊፈጠር የሚችለው ውሎ አድሮ የመመሥረት ችግር እንዲፈጠር ስለፈቀዱ ነው፡፡
• የቡድኑ መሪዎች እንደ አርአያ ሊመደብ ይገባል: ሜልዮዳስ የአመራር አሠራሩን በማያሻማ መንገድ ለውጦ ሌሎች እንዲለወጡ ፈቃድ ይሰጣል። መሪዎች ግን ጥብቅ ሆነው የቡድን ቡድኖችን ወደ ስቴት፣ ብሪትል ዳይሞኒክስ ለውጠዋል።
• የውጭ ግፊት አንድ ሊገኝ ይችላል፤ ግን ውስጣዊ እሴት ይደግፈዋል: ወቅታዊ ጊዜ እና የውጭ ማስፈራሪያዎችን ወደ መጀመሪያ ትስስር ለመፍጠር፣ ግን አንድ ትርጉም ያለው አንድ ላይ መዋልን ለረጅም ጊዜ መጠበቅ ነው

ኃጢአትና ጌጦች እርስ በርስ መደጋገፍ

በሳምንቱ ውስጥ ካሉት ተከታታይ ርዕሶች አንዱ ኃጢአትና በጎነት ተቃራኒ ሳይሆን ሁለት ወገን ያሉት የጋራ ሳንቲም ናቸው የሚለው ነው ።

መደምደሚያ

ሰባቱ ቀሳፊ ስሕተቶች አንድ የቡድን ቡድን ምሑር ቡድን ያቀርባሉ፤ ይህም አንድ ቡድን ለውድቀት ሊዳርግ የሚችል ችግር ከሐቀኝነት፣ ከአሳዛኝነትና ሆን ብሎ ከሚያደርገው ጥረት ጋር ሊመሳሰል ይችላል። የሜልዮዳስንና የጓደኞቹን ውስጣዊ ግጭቶች እና የእድገት ውዝግብ በመከታተል መሪዎችም ሆኑ ተባባሪዎቹ ራስ ወዳድነትን እንዴት መቆጣጠር እንደሚቻል ፣ ቅናትን ፣ ቁጣንና መከፋፈልን በተመለከተ ታሪክን በጥልቀት መረዳት ይችላሉ። ትምህርትው እስከ አሁን ድረስ አልቀነሰም፤ አንድ ቡድን ፍጽምናውን በማላላት ሳይሆን ብቸኝነት የሚገጥመውን ጀግና ለማቋቋም የሚያስችል ጥንካሬ ለማግኘት ጥረት በማድረግ ነው፡፡