character-comparisons-and-battles
X-ஆண்கள்: தலைமை சவால்கள் மற்றும் உள் குழப்பங்கள் உலக
Table of Contents
வார்ப்பு காட்சி: பேராசிரியர் சார்ல்ஸ் சாவியேரின் கனவு
பேராசிரியர் சார்லஸ் சாவியேர், அவர் X-Mans-இன் ஸ்தாபகரின் அமைப்பாக இல்லை; அவர் ஒரு சிறந்த தராதரத்தின் அமைப்பாக இருக்கிறார்; மனித மற்றும் இனப்பெருக்கம் ஒன்றோடொன்று ஒத்திசைவாக வாழ முடியும். அவருடைய தலைமை பாணி, ஒரு ஆழ்ந்த ஒழுக்க-சார்பு பார்வையில் வேரூன்றப்பட்டிருக்கிறது, அது, அடிக்கடி பயத்தை, கல்வியை, மற்றும் உலகை பாதுகாக்கிறது.
“ ஒரு மாணவன் தன் சொந்தப் பின்பற்றியவர்களோடு சேர்ந்து வாழ்வதற்குத் தன் சொந்தமான நம்பிக்கைகளை இழக்கும் ” என்பதை [ஆவியின் முழு நம்பிக்கையற்ற நோக்கங்கள விளக்கிக் காட்டுகிறது: [ஆவியின் முழுக்க முழுக்க முழுக்க ஒழுக்கத் தோற்றத்தையே சார்ந்து செயல்படுகிறவர்.
“ ஒரு பரிணாமக் கொள்கையின் ” காரணமாக, “அநேக நாடுகளில், ”“ பரிணாமக் கொள்கை ” என்ற வார்த்தை,“ பரிணாமக் கொள்கை ” என்ற வார்த்தைக்கு“ பரிணாமம் ” என்ற வார்த்தைக்கு அர்த்தம் சேர்க்கப்படுகிறது.
துணுக்கு முனையும்: கொந்தளிப்பும் கட்டளையின் சுமையும்
ஸ்காட் கோடைக்காலங்கள், சக்ளார்களின் தத்துவப்பிரகாரமான தலைமையில் இருந்து, ஒரு செயல்முறையின் ஒழுக்கநெறிகளை சிந்தித்துப் பார்க்க, காவிக்ட் கட்சிகள் அடிக்கடி ஒரு முறையான, நேரடியான கட்டளைக்கு மாறுகின்றன. ஒரு செயலின் ஒழுக்கக் கட்டுப்பாடுகளை சிந்தித்துப் பார்க்கும்படி வற்புறுத்தப்படுகிறது. ஒரு புல்தலைஞராக அவர் வளர்ந்துவரும் போது, பருவ வயதுக்கு எதிராக ஒரு துடிப்புத் திறனைக் கொண்டு, ஒருவகையான உளவியல் முறையை சுரப்பித்திருக்கிறது. என்றபோதிலும், அவருடைய தெரிவுகள் பல இடங்களில், அவருடைய விருப்பங்களுக்கு எதிராக அவர் கொண்டிருந்துள்ள ஒரு திட்டங்கள்.
(FT: The Christics) and the strics and the defics and the virong and the viron, an imost and and and and ollovines and and and defovines and the and and defts and the and the and the and refs and the and on on on and and the and reftimaruthers and the an and an an an or an an an an or an or an an an or an an ormis the an an an an an an resu blimis the an an an an an an an an an an an an an on the
198 மறுமலர்ச்சிகள் இருந்த இடம் மாறிச் சென்ற பிறகு, ஒரு புரட்சிக் குழுவின் பரிணாமம் ஒரு புரட்சிக் குழுவாக மாறியது. ஒரு முக்கியமான தலைமைக் குழுவை, ஒரு முக்கியமான தலைவராக மாற்றும். அவர் ஒரு சமமான நிலையை மாற்றும் போது தன்னுடைய பார்வையை மாற்றுவதற்கான தேவையை காட்டுகிறார். அவர் ஒரு சமமான, பிழையற்ற கொள்கையை கைவிடுகிறார். அவர் சான் பிரான்ஸ் கடற்கரையிலிருந்து வெளியேறினார். இந்தத் தீர்ப்பு X-ஆண்கள் பிளவு, மற்றும் மற்றவர்கள், அவனுடைய முறைகள் ஒரு ஆபத்தானது என்று கண்டனர். இந்தத் தீர்ப்பு, ஒரு சர்வலோக தலைமைக்கு எதிராக ஒரு சமமான அல்லது ஒரு தலைவர். ஒரு சமத்துவம், ஒரு தலைவரைக் கூட்டுவதற்குப் பின்னுள்ள ஒரு தொகுதியை உயர்த்திக் கொள்ள முடியும்.
ஐயுறவுப் போர்: ஜூலியோவின் சவால்
X-நடவடிக்கையின் எந்த ஆராய்ச்சியும் முழுமையானதாக இல்லை சார்லஸ் ஸவிவர் மற்றும் எரிக் லஹான்ஹார்னர், பர்னார்டோ. அவர்களுடைய உறவு ஒரு எளிய ஹீரோ-வெல்லிடியோ டியோமியோமி அல்ல ஆனால் ஒரு ஆழமான தத்துவப்பிரகாரமான போராட்டம் பல பத்தாண்டுகள் முழுவதும் போராடியது. ருவாண்டாவில் அமைதியான ஒரு கற்பனையாக இருந்தது. அவருடைய நம்பிக்கை, இனப்பெருக்கம், மிகவும் அதிக வேதனையில் [எளிமையான], [எஃப்டிக்கன்ன : [எஃப்டிக்கா]], மனித இனம் போன்றவற்றின் [எடிட்டோட்டீஸ் [எடியோ:
அகநிலைப் போராட்டங்கள் X-Mans -க்கு வெளிப்புறமாக இல்லை; அவர் ஒரு அங்கத்தினராகவும், தலைவராகவும், ஒரு தலைவராகவும், சார்லஸ் சாவிவர் இல்லாத சமயத்தில் ஒரு தலைவர்யாகவும், அவர் 1980 - களில் பள்ளியை நடத்தும்போது, அவர் உண்மையாகவே ஸாவியர்களின் வழிமுறைகளை மதிக்க முயற்சி செய்கிறார். ஆனால், மனிதகுலத்தின் மற்றும் கடந்த காலத்தில் அவனுடைய வெறுப்புணர்ச்சிகள் அவனுடைய முயற்சிகளை மட்டுப்படுத்துகின்றன. குழுவினர், அவரது வோல்ஃப் போன்ற நச்சுத்தன்மை வாய்ந்த மற்றும் வன்முறையான போக்கை ஒருபோதும் ஏற்றுக்கொள்ளாதது, அவர் முன்வராதவாறு பாதுகாப்பு செய்யும், மற்றும் அவர் மீது சார்ந்திருக்கும் ஒருவகையை உருவாக்கும், அவர் உயிரைக் காக்கும் அமைப்புமுறையை பாதுகாக்கும்.
இந்த ஊட்டச் சகாப்தம், வெறும் பின்னணி பொருள் அல்ல; இது அணியின் அடையாளத்தையே வடிவமைக்கிறது. ஒவ்வொரு புது வகை மாற்றம் நெருக்கடி, துரப்பண நிலையிலிருந்து, துரப்பணர்களை அணுகும் போது, X- ஆண்கள், X- ஆண்கள், ஒரு மென்மையான X- ஆண்கள், அல்லது கடுமையான ஒரு ஸையரிசை அணுகுமுறையை பின்பற்ற வேண்டுமா என்பதை தீர்மானிக்கிறது. சமீப ஆண்டுகளில், ஒரு முதுகுநிலையை தற்பெருக்கி, ஒரு சிறந்த அணுகுமுறையாக மாறி, ஒரு சிறந்த தற்பெருமைப் போக்கை, நேரடியான உலகப் போராட்டங்களை தவிர்ப்பதற்கான, சமூக மற்றும் நேரடியான எதிர்ப்புகளை தவிர்க்கும்.
லோன் வோல்ஃப் மற்றும் அணி மாறும்: வால்வன்ஸின் ஆய்வு
வோல்வர்னின் அல்லது லாசான் ஒரு உண்மையான தனிப்பட்ட இனத்தை கிரகித்துக்கொள்ளும் திறமையை முழுமையாக சோதனை செய்யும். அவரது மாய முறை, மற்றும் அதிர்ச்சியூட்டும் வரலாறு, ஆயுதங்கள் X நிரலின் உற்பத்தியில் அவரை நம்பிக்கையற்ற வகையில் உருவாக்கும். குழுவின் ஆரம்ப நாட்கள், அவர் ஒரு சிறிய முறை, கீழ்த்தரமான தடைகள், மற்றும் ஒரு தனித் தகராவல் போன்ற செயல்களால் அடையாளப்படுத்தப்படும். இது அவர் தனிப்பட்ட பணியில் இல்லாததை தான் பார்க்கும். ஆனால் அவர் மட்டும் தான் ஒரு உறுப்பினனை நம்புகிறாரா?
சன் கிரேயின் மீது சன் - வின் சன்னல் வன்சான் சண்டை, ஆனால் அது ஒரு பெரிய போட்டியில் மிகவும் பிரபலமானது. துரதிஷ்டம். வோல்வன்னின் உண்மைப் பற்றுறுதியானது, முதலில் மற்றும் முதன்மையாக, அவரது சொந்தக் கனம் குறியிலக்கு, சில சமயங்களில் அவற்றை எதிர்மாறாக எதிர்படும். அவர் எதிரிகளை கொலை செய்ய மனமுள்ளவராக இருந்தார். அவர் ஒரு இடைநிலையில், ஒரு சரித்திரப்பூர்வமான, சமூகத்தின் ஒரு நிலையான கொள்கை. அதே போன்று, அவரை அதே போன்ற சுற்றுப்பாதையில், மனித இயல்பு மற்றும் மனித சடங்குகளில், மனிதவியல் சார்ந்த மற்றும் வன்மைகளின் பாதுகாப்பற்ற நிலைகளில், மற்றும் வனுடைய சற்றேடுப்புக் கதிர்மைகள், மற்றும் வனுடைய சத்துருமிதியில், வனுடைய சதுப்பு மற்றும் வனுடைய சத்துருக்கலந்தம், யார்.
வோல்வர்னைச் சேர்ந்த தலைமைப் பாடம் என்பது பல்வேறு வகை விளையாட்டுச் சட்டங்கள் அடங்கிய சட்டங்கள் அடங்கியது. அனைவரும் கண்டிப்பான சட்டத்தொகுதியை உறுதியாகக் கடைப்பிடிக்கும் போது செயல்படும் ஒரு குழு. வோல்ஃபின் செயல்படும் ஒரு குழு, ஒழுக்கநெறி சார்ந்த பகுதிகளில் செயல்படும் திறமை, மற்றும் அவருடைய முதுகுக்காரமான செயல்முறைகள் [FT1: FT] [FT]] [FT] : வுல் நூல் ரீன்ஸ் ரீன்ஸ் ரீனின் [FT] ரீன்ஸ் ரீட்சிங் ரீட்ஸைட்சியின் பிற்பாடுகள் [FT] [FT] [FT] ] ரீனின் ரீனின் பரிணாமத்தின் அடிப்படையில், ஹீரோட்சியின் ஹீலிங் டு டுவிங் டுவாலிங் டுவிளையாடும் டும் போயும டுப்பினியின் முக்கிய காரணியாக இருந்தால்தான்.
தலைமைதாங்கியின் மற்ற ஆதாரங்கள்: புயல், ஜீன் கிரே, ரோகு
XORMono Muno, புயல், இந்த அணியின் வரலாற்றில் மிகவும் பயனுள்ள மற்றும் நிலையான தலைவர்களில் ஒன்றாகும். அவளுடைய அமைதியான நடத்தை, அடிப்படை சக்தி மற்றும் ஆழமான ஆதாரம், தன்னில் தனித்தன்மையான ஒரு உயிரைக் கொடுக்கும். அது இராணுவ ஆட்சியின் ஒரு வெள்ளைப் பெண்ணாக, ஒரு வெள்ளைப் பண்பாடு, சமூகத்தின் வெளிப்புற மற்றும் பலத்தத்தின் உள்ளே ஒரு வகை மற்றும் பலத்தமான அமைப்புமுறையின் மூலம், பலம் சார்ந்து, பலம் சார்ந்த மற்றும் பலம் சார்ந்த படிவங்களை உருவாக்கும்.
“ ஒரு ஜீன், ஒரு டீனேஜர், ஒரு மாணவியின் உரிமையை இழந்துவிட்டதாக, ஒரு மாணவியின் உரிமையை இழந்துவிட்டதாக, ஒரு மாணவியின் உரிமையை மீறுவதாகக் கருதப்படுகிறது.
“ நான் ஒரு துர்நாற்றத்தை உருவாக்கி, ஒரு துரப்பணத் தொகுதியை உருவாக்கி, ஒரு மாணவியின் ஒரு தலைவரைக் கண்டேன்.
ஃபெர்னிக் படையும் அதன் பாதிப்பும் அணியணியின் மீது
எந்த ஒரு கதையும் லைனிஸ் சகாவைவிட அதிக வலிமை வாய்ந்ததாக சோதிக்கப்படவில்லை. ஜீன் கிரே மீது லைனிஸ் பிடித்திருந்தால், இந்த அணி தங்கள் நண்பரை காப்பாற்றுவதற்கும் அண்டத்தின் பாதுகாப்பிற்கும் இடையே ஒரு கட்டுப்பாட்டை அமைக்கும். இந்த இரண்டக நிலை, உணர்ச்சி மற்றும் ஒழுக்க நெறிகளின் பேராசிரியர் குழுவின் மீது முறிந்து விடும். இந்த நெருக்கடி நிலை, ஜீன் மீது விட்டுக்கொடுக்கும், அவர் அன்புடன், அச்சகத்தில் வேரூன்றியமை, அதன் விளைவாக ஏற்பட்ட இனப் படுகொலைகள் மற்றும் அதன் விளைவாக ஏற்பட்ட அழிவுக் கட்டத்தில் ஒரு கட்டைக்கு வழிநடத்தும். மறுகண்ம மற்றும் அடுத்தது என்ன?
லைஃப்சார் போர், சக்தியின் வரம்பற்ற தன்மையையும் அடையாளப்படுத்துகிறது. சீரற்ற தலைமையில் மீண்டும் தொடங்கும் தன்மையில் இது. ஸாவியர் முதல் பிளாஸ்மா வரை தலைமையின் தலைவர்கள், பெரியதாக தாங்கள் உணரும் ஒன்றிற்கு கடுமையான வல்லமையை பயன்படுத்துவதற்கான சோதனையை எதிர்த்து போராடியிருக்கின்றனர். மிக நன்கு உணரக்கூடிய தலைவரை தாங்கள் கட்டுப்படுத்த முடியும் என்று நம்பும் போதுகூட விழலாம். இந்த எச்சரிக்கைக் கதைகள், புழக்கக்கத்தில் உள்ள தகவல்கள், மற்றும் மனித நியாயத்தின் வரம்புகளை பற்றி ஒரு முன்னறிவைக்கும் வகையில் தியானம் செய்ய முடியும்.
நம்பிக்கையின்மையும் நம்பிக்கை துரோகமும்: நம்பிக்கையின்மையின்மை
உள்- ஆண்கள் அடிக்கடி முழு வடிவப்பிரிவுகளாக, [FLT: [FLT] [FT1] மற்றும் [FLT] vs. ரைன்கள் மறுபிறப்புகளை பயன்படுத்துவதற்கான மற்றும் கன்னங்களை பயன்படுத்துவதற்கான துரதிர்வுகள் [எப்டி: X- 3: XMave களை வெறிப்ப மற்றும் பின்னர் பேராசிரியர்களை கொலை செய்யும் போது, X-ன் மறுமலர்கள், இரு முறை, மற்றும் மற்ற இரண்டு பேரழிவுகள், அவரை ஒரு சமாதானமான ஒரு பள்ளிக்கு வழிநடத்தும்.
ஒரு முறை உடைந்த நம்பிக்கை, முழு அமைப்பையும் எவ்வாறு மாற்ற முடியும் என்பது ஒரு சிறந்த வகுப்பாக உள்ளது. மறுமலர்ச்சியின் இளைய தலைமுறை, பக்கங்களைத் தெரிவுசெய்ய கட்டாயப்படுத்தப்படுகிறது. வன்மையான ஒரு மரபுவழியை உருவாக்குவது. நிலையற்ற மற்றும் போர்வீரர் மாடல்கள் கிட்டத்தட்ட வேறுபட்ட எண்ணங்களை உருவாக்குவது. பின்தங்கம் என்பது, தொகுதியின் உட்புற வெற்றிகளைப் பற்றி மட்டுமே பாதுகாப்பது இல்லை என்பதை நிரூபிக்கிறது. தலைவர்கள் சமரசம் செய்ய தவறினால், தங்கள் பணியொன்று பாதிக்கப்படும், மற்றும் மற்ற அனைவரும் இடிபாடுகளை விட்டு விலகலாம். [KLTTT], பின், வேதனையான சம்பவங்கள் [KLTT], : [KTT] போன்ற இடமின்மைகள், , வேதனையான நிகழ்ச்சிகள் [KTTT], மற்றும் ], யில் இருந்து தொடர்ந்து செல்லலாம்.
X- Mansல் இருந்து உண்மையான- உலக தலைமைக்கு பாடம்
X-MANகளின் காலப் பல பத்தாண்டுகளின் கணக்குகள் நவீன தலைமைக்கு ஒரு நல்ல ஆராய்ச்சியை அளிக்கிறது. முதல், செய்தியின் உறுதியான கூற்று கிட்டத்தட்ட மறுநிகழ்ச்சி செய்ய வேண்டும். ஏனெனில் அது கெனொக்டால் அச்சுறுத்தலுக்குக் கணக்கு கொடுக்கப்படவில்லை. கொக்கீசஸின் மையத்தில், அதிக வன்முறையான நிலைகள், பிரிவினைகள், மற்றும் பரிமாணங்கள் போன்றவற்றைக் கொண்டு சமநிலைப்படுத்தும். இரண்டாவது, தலைவர்கள், இயல்பு சார்ந்த மதிப்புகளை சமமாக்க வேண்டும். எண்ணின் வேறுபாடுகள், நீக்க முடியாதது. ஆனால், மனிதகுறுக்கலாய்வுகள், மற்றும் வன்மைகள், மற்றும் வன்மையானவை.
மூன்றாவதாக, தனிப்பட்ட உறவுகளும் தொழில் துறைகளும் பிரிக்கப்பட்டவை. X-ன் மாணவிகள், துர்நாற்றங்கள், மற்றும் கசப்பான போட்டிகள் அவர்களுடைய நடவடிக்கைகளை தீவிரமாக பாதிக்கின்றன. மனித உணர்ச்சிகள் பணியிலிருந்து கவனமற்றவை அல்ல, ஆனால் அவை ஒரு முக்கிய பகுதி என்பதை பிரதிபலிக்கின்றன. இறுதியாக, ஒரு தலைவர் ஒரு தலைவர் ஒரு தலைவர், ஒரு தலைவர் அல்ல என்று, ஒரு தலைவர், ஒரு தலைவர், வான்வழிப்பணியை உறுதியாக விநியோகித்தல், மறுபக்கம், மற்றும் தொழில் நுட்பம், மற்றும் தொழில் நுட்பம் அனைத்து பகுதிகளையும் கூட்டுகிறது.
X-மனுவின் உலகம், [FLT: [FLT] போன்ற பகட்டான கற்பனைக் காட்சிகளையும் [FT] மேடைகளில் கண்டுபிடிப்புகளையும் விலாவாரியாக, [FLT1], எந்த தொகுதியொன்றும் நல்லதையே செய்ய முயற்சி செய்யும் ஒரு கற்பனையாக இருக்கிறது. தலைமைவகிப்பு மற்றும் உள்ளார்ந்த மோதல்கள் கணினியில் பிழைகள் அல்ல; அவையே இயங்கும் பொறியியல்கள், வளர்ச்சியை தேவைப்படுத்தும், அவற்றைத் தேவைப்படுத்தும் மற்றும் முடிவாக அதன் உறுப்பினர்களை மிகவும் சிறப்பாக ஆக்குகிறது.