ব্ল্যাক বুলস্‌স: নেতাত্ব ও দল ব্ল্যাক ক্লভারের সবচেয়ে অসাংবিধানিক গিল্ডের মধ্যে সম্ভাব্য পরিবর্তনগুলো

ব্ল্যাক বুলস হতে পারে ক্লাভার রাজ্যে জাদু নাইট স্কোয়াডের সবচেয়ে কমনীয় রূপ, কিন্তু তাদের দল এনিমেশন ক্লাবগুলো এনিমেশনের অন্যতম কার্যকর দল হিসেবে লুকিয়ে রাখে। তারা বার বার এই ফলাফল প্রদান করে যে, পলিশিত, উচ্চ-বিত্তরকারী দল এবং তাদের নেতা ইয়াসদৌরী দল কি ভাবে নিজেদের মধ্যে এক শক্তিশালী এবং তাদের সংস্কৃতির সাথে যুক্ত করে।

শক্তিময় গুনের উৎস

কালো বুলস্‌স কখনো প্রতিভার জন্য আশ্রয়ের উদ্দেশ্যে ছিল না। তারা জাদুর নাইটদের জন্য শেষ বাছাই করেছিল। পরিবারের সাথে যোগাযোগ ছাড়া সাধারণ লোকেরা, প্রধানরা তাদের বাড়ি নিয়ে বিব্রত হতো, এবং যারা জাদুর ক্যাপ্টেনকে এতো ভয় করত যে তারা সুমি সাকেজোর ভীত ছিল, যিনি এই রাজ্য গড়ে তুলতে চেয়েছিলেন, তাদের কোন ধারণা ছিল না, তাদের নেতা, যারা আসলে তাদের দক্ষতা ছিল না, যারা তাদের জন্য ভালো কিছু করতে চেয়েছিল, আর তাদের সাথে তারা কোন কিছু করেনি।

কারণ প্রত্যেক সদস্য জানে যে এটা কি ধরনের অনুভূতি, ভিত্তিটি একটি ব্যারাকের পরিবর্তে সত্যিকারের বাড়ি হয়ে ওঠে। এই অর্থ হচ্ছে চরম আস্থা এবং ঝুঁকি নিয়ে গবেষণা করা।

Yami সাকারভ-এর র্যাডিস্ট্রি লিডার ফিলোফিল

ইমি সাকার্দো কৌশলের ব্যাপারে তার মতামতের উপর নির্ভর করেন না অথবা কৌশলী প্রতিক্রিয়া দেখান না ।

মাইক্রোম্যানেজমেন্টের ওপর নির্ভর করুন

তিনি খুব কমই যুদ্ধ কৌশলের সুযোগ দেন ।

মাইক্রোম্যানেজকে অস্বীকার করে ইয়ামি একটি শক্তিশালী বার্তা দিয়ে যোগাযোগ করেন: আমি বিশ্বাস করি আপনি সক্ষম। এই বিশ্বাসটি একটি স্ব-প্রণোদিত ভবিষ্যদ্বাণীতে পরিণত হয়। নাইটরা একসময় আত্ম-সমর্পন দ্বারা পঙ্গু হয়ে পড়ে, কারণ তারা জানে যে তাদের ক্যাপ্টেনের পেছনে ফিরে এসেছে।

একটি ধাপ বৃদ্ধি করতে ব্যর্থ

ইয়ামি’র সবচেয়ে প্রতীকি বাক্য, “ঠিক আছে, এবং এখন, এটি সাথে সাথে সাথে জয়ের দাবী নয়”।

এই সংস্কৃতি মনোবিজ্ঞানী ক্যারল ডুকের গবেষণা নিয়ে গঠিত [এফএল:০] মন থেকে বের হয়ে আসা মানুষের মধ্যে যে ক্ষমতা আছে তা হচ্ছে [এফএল: ১] যারা উন্নত করার ক্ষমতা অর্জন করে, তারা আরো ভাল সময় ধরে চলতে থাকে এবং সময় ধরে চলতে থাকে। কালো বুলরা এই পদ্ধতিটি নিশ্চিত করে যে, তার শারীরিক অনুশীলনের মাধ্যমে, শারীরিক ভাবে আঘাত করে, এবং দ্রুত ধ্রুষীতার সাথে তার শারীরিক সম্পর্ক, এবং শারীরিক ভাবে চলতে থাকে না, এবং তার শারীরিক দিক দিয়ে কঠোর ভাবে আঘাত করে থাকে।

উদাহরণের মাধ্যমে উদাহরণের মাধ্যমে তুলে ধরা

তার সকল বেদনাদায়ক চরিত্রের জন্য ইয়ামি প্রথম পদক্ষেপ, যখন সত্যিকারের এক হুমকির মুখে পড়ে, তখন তিনি প্রতিপক্ষের মুখোমুখি হন, যারা প্রচণ্ড যাদুকরী ক্ষমতা নিয়ে এবং বিস্মিত হয়ে উঠে।

মিসাইজ দলের এনাটমি: কী কী সদস্য এবং তাদের প্রভাব

এটা বিভিন্ন ভিন্ন ব্যক্তিত্ব থেকে বের হয়ে আসে, যাদের প্রত্যেকের মধ্যে একটা শূন্যতা রয়েছে, যা অন্যদের মধ্যে পার্থক্যকে প্রকাশ করে না ।

আস্টা: আনওয়াটারের টুকরো

তিনি তার বন্ধুদেরকে ক্রমাগত উৎসাহ দেন, শ্রেণী বা মর্যাদাকে এক বাধা হিসেবে দেখতে পারেন, যখন তার এই উৎসাহকে উপেক্ষা করে, যখন তার রাজকীয় দলকে শ্রদ্ধা করা হয়; যখন তিনি তার আসল পদকে ব্যাহত করেন না, তখন তিনি আসলে রাজার সম্মান নিয়ে তার গর্বকে বাড়িয়ে দেন।

নোলে সিলভা: ইগোর মাধ্যমে জয় লাভ করছি

নোলে একজন বিভ্রান্ত ব্যক্তি হিসেবে তার নিজের ক্ষমতার জন্য তাকে ভয় দেখানোর জন্য মরিয়া হয়ে ওঠে। ব্ল্যাক বুলস তার নিজের পরিবার দ্বারা ব্যর্থ হয় এবং এমন একটি নেটওয়ার্ককে সাহায্য করে যা তার পরিবারকে কখনো প্রদান করেনি।

দি গার্ডিয়ান্স: গ্যাউচ, ম্যাগনানা, এবং লক্ষ লক্ষ লোক

গাচ আদিলা হচ্ছে তার বোনের নিকট সুরক্ষিত সুরক্ষার এক বৈশিষ্ট্য, যা তার পরিবারের প্রতি যে কারো প্রচণ্ড প্রতিরক্ষা প্রদান করে, যার মানে হচ্ছে যে কেউ তাকে আক্রমণকারী হিসেবে বিবেচনা করে।

সমর্থন এবং অর্থ: চমৎকার, গর্ডন এবং ভ্যানেসা

কম যুদ্ধ-বিগ্রহের সদস্যরা একই রকম গুরুত্বপূর্ণ।

টিম ইপারেন্ট: কিভাবে বিশৃঙ্খলার সৃষ্টি হয়

কিন্তু এই বিশৃঙ্খলা কোন ধরনের মানসিক নিরাপত্তা এবং গভীর বিশ্বাসের আওয়াজ নয়; যা স্পষ্টভাবে গবেষণা করে যে, এই ধরনের দ্বন্দ্বের শব্দ অত্যন্ত মানসিক এবং গভীর ভাবে প্রকাশ করা হয়েছে । [এফ.

অনুনয় করা হয় না নির্দিষ্ট তালিকা বা প্রোটোকলের মাধ্যমে; এটি অর্গানিকভাবে প্রকাশ করে কারণ এর সদস্যরা সত্যিকার অর্থে একে অন্যের কোম্পানিকে উপভোগ করে এবং ইন্টারএক্টিভ হিসেবে একে অন্যের সাথে যোগাযোগ করে।

যখন সদস্যরা ব্যক্তিগত ভাবে লড়াই করে- পরিবারগত লজ্জা, সামাজিক কুসংস্কার বা ব্যক্তিগত মানসিক আঘাতের শিকার হয়- দি গ্রিল্ড খালি সহানুভূতির প্রতি সমর্থন প্রদান করে না, এটা মানসিক চাপ কমিয়ে দেয়, যা মানসিক চাপ কমিয়ে দেয়।

প্রকৃত-বিশ্ব অ্যাপ্লিকেশন: লিডারশিপ এবং শিক্ষা শিক্ষা শিক্ষা শিক্ষা

আপনি কি একটা কর্পোরেট দল, ক্রীড়া দলে কোচ অথবা শ্রেণীকক্ষের মধ্যে পরিচালনা করেন, যে - নীতিগুলো ভুলভাবে সফল হয়, সেগুলো নকল করা হয় ।

অটোনোমি মাধ্যমে বিশ্বাস গড়ে তোলা

নেতারা বাইরের সীমানার মধ্যে থেকে দলের সদস্যদের নিয়ন্ত্রিত স্বায়ত্তশাসন প্রদান করতে পারে- অর্থাৎ নৈতিক, নৈতিক, নৈতিক, এবং এরপর এর পেছনে সরে আসার জন্য সহনশীলতার প্রয়োজন, কারণ স্বায়ত্তশাসনের জন্য একটি স্বায়ত্তশাসন প্রয়োজন।

বৈচিত্র্যকে দৃঢ় দুর্গ হিসেবে বর্ণনা করা

ব্ল্যাক বুলস প্রদর্শন করছে যে পটভূমি, বুদ্ধিবৃত্তিক স্টাইল, এবং দক্ষতাগত সমাধানকে তারা কখনো বিবেচনা করতে পারবে না।

ব্যর্থতা ও বিভেদ দূর করা

নেতারা একে অপরের সাথে তুলনা না করে ভুলের অজুহাতে ভুলের মাধ্যমে পুনরায় প্রভাবিত হতে পারে। স্কুলগুলোতে, এর মানে হচ্ছে, ফলাফলের বদলে তারা নিজেদের প্রচেষ্টাকে চ্যালেঞ্জ করে, এমনকি প্রথম ছাত্র যারা তাদের প্রচেষ্টাকে ব্যর্থ করে, তারাও এর জন্য দায়ী করে: [এফএলটিউ:), এমনকি যদি তাদের প্রচেষ্টাকে চ্যালেঞ্জ করে, তারাও ব্যর্থতার জন্য দায়ী করে, এমনকি যদি তাদের প্রচেষ্টাও করতে হয়, তাহলে হুমকির মুখেও তারা ব্যর্থ হয়।

ফুস্টার শেয়ার লিডার্স

এর ফলে, আধুনিক দলগুলোকে একই উপায়ে পরিচালনা করা হয় ।

কালো বুলস্‌স অন্যান্য জাদু নাইট স্কোয়াডের সাথে যুক্ত

কালো বুলসকে বল্লী আর সিলভার ঈগলের পাশে রাখা হয়েছে কেন তাদের পদক্ষেপ জয় করা হচ্ছে। গোল্ডেন ডনের নিয়োগ শুধুমাত্র অভিজাত অক্ষরের জন্য, উচ্চ-আধুনিক পরিবেশ তৈরি করা, নিম্ন-প্রতিক্রিয়ামূলক পরিবেশ তৈরি করা, যেখানে অভ্যন্তরীণ ঈর্ষার বিষয়টির প্রতি সম্মান দেখানো হয়।

কালো বুলস্‌স এই মডেলকে পুরোপুরি পরিবর্তন করে ।

আপনার নিজের ভুলের ব্যান্ডকে নির্মাণ করুন

কালো বুলস্‌স আমাদের শিক্ষা দেয় যে, নিখুঁত হাইশন প্রক্রিয়া বা নির্ভুল ব্যক্তি থেকে জন্ম নেওয়া অসাধারণ কোন দল নয় ।

শিক্ষকদের জন্য শিক্ষাটি অত্যন্ত শক্তিশালী।

আপনি একজন ক্যাপ্টেনের পোশাক পরতে পারেন বা একজন শিক্ষককে ব্যাজ পরেন না, ব্ল্যাক বুলস্‌স নীল কালি দিয়ে একটা রং দিয়েছেন: স্থায়ীভাবে নিজের চরিত্র গড়ে তুলতে, পলিশ্য্য্যকে নয় বরং এক চূড়ান্ত রায় হিসেবে গড়ে তুলতে দিন ।